Netzsch ampliará Parque Fabril

No ano em que a Netzsch completa 40 anos de Brasil, o grupo planeja expressivos investimentos na ampliação de seu Parque Fabril. Neste sentido, adquiriu, na localidade de Testo Central, um terreno de 75 mil metros quadrados e nesta primeira etapa, a unidade da Netzsch Moagem irá construir seu novo Parque, de aproximadamete oito mil metros quadrados, que contemplará as áreas administrativa, produção e laboratório. Para segunda etapa estão previstas ampliações da também empresa do grupo, Netzsch do Brasil.
Ainda nesta semana, em sessão realizada na Câmara de Vereadores de Pomerode, foi aprovado, por unanimidade, projeto de lei que autoriza o Executivo a realizar a terraplanagem da área, bem como, se responsabilizar pelo aterro que será realizado para receber as novas instalações.
Segundo informações repassadas pelo Diretor Geral da Netzsch Moagem, Giuliano Albiero, a previsão é que até junho de 2014 as obras estejam concluídas. Esta ampliação representa um aumento de 240% em relação à área atual, que já não comporta mais o nosso crescimento. 'Agradecemos o empenho da Prefeitura e do Legislativo, que prontamente atenderam nossas reivindicações, acreditando no projeto de ampliarmos nosso quadro de colaboradores, levando ainda mais o nome de Pomerode para nossos clientes espalhados pelo mundo. O mercado é muito promissor, novos clientes estão surgindo, assim como outras frentes de trabalho', explica Jonas Raduenz, Gerente Administrativo da empresa.
Com um crescimento anual de mais de 20%, um faturamento invejável que atinge a casa de R$ 50 milhões e exportando para os mais diferentes países, a Netzsch Moagem vislumbra, em três anos, ampliar o número de vagas em sua unidade. Atualmente são 86 colaboradores e a meta é atingir 150 neste período. 'Contamos atualmente com mais de 100 fornecedores locais. Todos eles contam com suas equipes de trabalho. Assim, é imensurável o número de pessoas que temos envolvidas, indiretamente, em nosso processo de desenvolvimento e produção', complementa Giuliano Albiero.
Por sua vez, Jonas Raduenz ressalta que a ampliação acompanha a realidade da demanda do mercado. 'Antigamente, produzíamos equipamentos individuais. Hoje, entregamos plantas completas. Nossos clientes precisam de uma indústria pronta, somos contratados para pensar a estrutura globalmente. Trata-se de um trabalho preciso, onde a qualidade final é cobrada de uma única empresa, no caso, a Netzsch Moagem. Além disso, custos extras não surgem ao longo do processo, já que fizemos um orçamento preciso, que atenda todas as necessidades de nossos contratantes. Vale ressaltar ainda que a qualidade de nossos produtos é incomparável. Nossos concorrentes estão no exterior, no Brasil, as empresas semelhantes atuam até certo ponto, mas não atingem a qualidade de ponta que desenvolvemos ao longo destes anos'.
Os clientes mais expressivos da Netzsch atuam nos segmentos de tintas, chocolates e agroquímicos. 'Atuamos nas áreas de moagem a úmido e a seco, mistura, dispersão, desaeração e classificação. As máquinas em escala laboratorial e de produção, bem como linhas completas de produção, são usadas em quase todas as áreas da indústria, como a inovadora nanotecnologia, a produção de tintas, minerais ou alimentos. O amplo conhecimento, nosso programa de máquinas abrangente, soluções para problemas específicos de clientes e nossa presença global são únicas e, por essa razão, fortalecem a empresa', revela Giuliano Albiero. Como curiosidade, explica ainda que a Netzsch atinge em seus processos, partículas menores, mil vezes, do que a textura de um fio de cabelo.

Crescimento no Grupo – A Netzsch Moagem, nos últimos anos, tem crescido dentro do Grupo em grau de importância. Para Giuliano Albiero e Jonas Raduenz, os resultados são reflexos da mão-de-obra qualificada que forma a equipe de colaboradores.
Outra questão que merece ser ressaltada é a valorização dos estagiários, que são contratados sem experiência e recebem todo o aprendizado necessário dentro da própria empresa. 'Temos apostado muito nas novas gerações, oferecendo a elas o primeiro emprego. Felizmente, acertamos nesta estratégia. De todos os estagiários que contratamos, 90% foram efetivados, e muitos, inclusive, já alcançaram cargos importantes como chefias e gerências', finalizou Giuliano Albiero.